Programa de Trainees da Riachuelo
O Programa de Trainees da Riachuelo há mais de 26 anos prepara talentos para assumirem posições Gerenciais na Organização. Como resultado deste investimento, atualmente cerca de 90% dos executivos da empresa iniciaram sua carreira através do Programa.
Buscamos pessoas que:
• Concluíram o curso superior entre Dezembro de 2007 e Dezembro de 2011 ou estejam cursando o último ano dos cursos: Administração, Economia, Moda, Comunicação, Engenharia ou áreas correlatas;
• O idioma Inglês é desejável;
• Estejam dispostas a residir em qualquer região do país (desde a etapa de treinamento).
É fundamental que o Trainee da Riachuelo:
• Tenha PAIXÃO por GERIR NEGÓCIOS para PESSOAS e através dePESSOAS;
• Atue com VIBRAÇÃO frente aos DESAFIOS;
• Mantenha FOCO na garantia da SOLIDEZ FINANCEIRA, ÉTICA e RESPEITO, valores praticados pela empresa.
Como será o Programa:
• Com duração de 12 a 18 meses, tem como principal objetivo formar executivos;
• Plano de Carreira.
Fases de desenvolvimento:
Fase 1 - Operacional; Fase 2 - Supervisão; Fase 3 - Gestão.
Etapas do processo seletivo:
• Inscrições - Agosto / Setembro;
• Análise Eletrônica de Currículos - Agosto / Setembro;
• Testes Online – Agosto / Setembro;
• Dinâmicas de Grupo – Setembro / Outubro;
• Painel de Avaliação com Gestores - Outubro;
• Entrevista Final com a Diretoria - Novembro;
• Entrega de Documentos para Admissão - Novembro;
• Início das Atividades - Janeiro/2012.
As inscrições estarão abertas até o dia 11 de setembro!
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